كثير من الناس لا يحبون فكرة التخطيط لمستقبلهم. لا يشعرون أن لديهم الوقت. يشعر البعض أن التغيير يأتي بوتيرة سريعة بحيث تصبح الخطة عفا عليها الزمن قبل أن يتمكنوا من تنفيذها على أي حال. أطلق النار ، بعض الناس ناجحون للغاية لدرجة أنهم لا يرون حاجة للتخطيط.

أعترف أنني أستطيع رؤية نقاطهم.

لكن التخطيط له فوائد. يمكن للخطة أن تطور رؤيتك للمستقبل. يمكن أن توجه الخطة حياتك المهنية. يمكن أن تساعدك الخطة على إدراك الفرص. يمكن أن تساعدك الخطة في بناء حياة متوازنة. يمكن أن تساعد الخطة في إشراك الآخرين في قراراتك. ويمكن أن تساعدك الخطة في الاستعداد للتقاعد.

بدون خطة ، نميل إلى الانغماس كثيرًا في الحاضر ونفقد منظورًا لكيفية معالجة ما قد يجلبه الغد. إذا كنا نعتزم النمو في أي جزء من حياتنا الشخصية أو المهنية ، فيجب أن نخطط (نخطط) لما نريد أن يبدو عليه مستقبلنا.

إذن ، إليك أساسيات الخطط القابلة للتنفيذ.

1. حدد ما يجب القيام به. أين أنت لست حيث تريد أن تكون؟
2. حدد متى ستصل إلى الهدف.
3. استكشف (بشكل مكتوب) المسارات الممكنة للوصول إلى هدفك.
4. حدد أولويات الأنشطة على طول المسار الذي اخترته للوصول إلى هدفك.
5. KIS / KIF حافظ على البساطة ، حافظ على المرونة.
6. قم بتقييم خطتك. تتبع تقدمك على بعض الوسائط المرئية مرة واحدة على الأقل شهريًا.
7. استمر في الدفع نحو التاريخ المستهدف.
8. أغلقها. تقييم أين كانت خطتك ناجحة. حدد المكان الذي لم تنجح فيه خطتك واجعل هذا هدف خطتك التالية.

ريج آدكنز يكتب عن السلوك والتجربة الإنسانية في (elementaltruths.blogspot.com) .